Notre histoire

La génèse

Aujourd’hui acteur reconnu du conseil technologique, Theodo trouve ses racines dans une exigence simple : créer des produits digitaux utiles, robustes et conçus pour durer.

Revenons aux sources...

Tout juste diplômés de Polytechnique, Benoît et Fabrice ne se retrouvent pas dans les carrières classiques. Ils créent alors Allomatch, leur premier succès qui attira cinq millions d’utilisateurs par an.

Mais c’est en accompagnant une entreprise dans la digitalisation d’un processus métier complexe qu’ils découvrent leur mission : concevoir des produits digitaux à fort impact tout en formant une nouvelle génération de leaders techniques. C'est là que Theodo prend forme.

“Theodo, c’est l’idée qu’on peut concilier exigence technique, culture apprenante et utilité concrète. On ne fait pas de la tech pour la tech. On construit des produits utiles.”

Arnaud Caudoux

Notre vision : faire utile, faire vite, faire bien

Theodo naît donc en 2009 avec une conviction simple : transformer les idées en produits digitaux utiles, et le faire vite et bien.

L’agilité s’impose comme premier levier. Rapidement, l’équipe affine son approche en y intégrant les principes du Lean pour créer un modèle efficace et apprenant.

Un modèle d'excellence porté par des experts

L'aventure se poursuit, l'entreprise se dimensionne et les équipes ont l'opportunité de créer leurs propres entités.

De fil en aiguille, Theodo devient alors un groupe structuré autour d’un modèle entrepreneurial distribué, porté par l’expertise et l’autonomie de ses équipes :

  • 2013 : création de M33, le studio de start-up interne.
  • 2014 : naissance de BAM, entité mobile, par Baptiste (bizdev) et Marek (architecte).
  • 2015 : lancement de Theodo UK à Londres par Fabrice Bernhard, ouverture à l’international.
  • 2016 : création de Sicara, spécialisée en computer vision et big data, par Benoît Limare et Pierre-Henri Cumenge.
  • 2017 : naissance de Sipios, verticale finance, fondée par Rodolphe et Woody.
  • 2018 : lancement de Padok, entité cloud et DevOps, par Clément et Aurore.
  • 2021 : création de Hokla, dédiée à la santé digitale, par Thomas et Noémie.
  • 2021 : ouverture de bureaux à Nantes et Lyon pour renforcer la présence nationale.
  • 2022 : création de Solona, dédiée au secteur public, par Maxime et Matthieu.

De Paris à Londres, de la finance à la santé, chaque entité s’inscrit dans un même élan : faire émerger des expertises d’excellence au service de solutions utiles, robustes et livrées vite.

De la tribu à la marque unique

En 2022, Theodo décide de rassembler ses entités sous une seule bannière. L’objectif : clarifier la lecture du groupe, mutualiser ses forces, et parler d’une seule voix. Theodo devient ainsi une marque unique, structurée autour de six expertises :

  • Theodo Apps
  • Theodo Cloud
  • Theodo Data & AI
  • Theodo FinTech
  • Theodo HealthTech
  • Theodo GovTech

“On n’a jamais voulu créer une start-up pour la levée de fonds. On voulait une entreprise qui forme des gens brillants, qui résout des problèmes complexes, et qui crée de l’impact, vite.”

Arnaud Caudoux

Notre boussole : l'impact

Depuis le premier sprint jusqu’au Tech Lean Manifesto publié en 2023, la vision reste la même : concevoir des produits digitaux utiles, avec rigueur, transparence et exigence. Pour nos clients. Pour leurs utilisateurs. Pour nos équipes.

Et la suite ?

Avec plus de 700 experts présents à Paris, Londres, Nantes, Lyon et Casablanca, Theodo intervient sur des projets critiques à fort impact, dans les secteurs privé et public.

Cette croissance s’appuie sur une exigence forte, une capacité d’exécution rapide et une expertise reconnue sur les sujets structurants comme le cloud souverain ou l’IA appliquée.

Notre ambition : devenir un leader technologique européen. Une ambition portée par un collectif entrepreneurial solide, un réseau international et une conviction partagée : la meilleure technologie est celle qui se met au service de l’impact, la performance et la durabilité.